他爸说：怎么回事你说说看。
王宝就把我怎么开除他的事添油加醋的讲了一遍。
王科长说：太不像话了，这也太不给面子了。
我的给他打电话说一下。
王宝说：爸你先不要打电话，你先给他们找点麻烦让他们知道知道厉害，在打电话说话才有力度。
王科长说：‘’对‘’要不显得我们爷们好欺负是的，你让我想一想怎么收拾他们。
王宝说：爸你让电工组给他们拉电闸呀，先让他们不能生产。
王科长说：对就这么办，你去把电工组高师傅叫来说我找他有事。
一会电工组高师傅来了，王科长没有废话直接说高师傅你把厨具厂和服装厂的电闸给我拉了。
高师傅有点不明白的说好好的为什么要拉电闸啊，我让你拉就拉没有那么多为什么。
高师傅说：你不说清楚我不能这样做，我们的子女都在那里上班全凭他们挣钱养家呐。
科长你也知道咱们厂这几个月都是拿着80的工资，要是没有这两个厂我们估计都开不了工资了。
所以我不赞同你这么干。
王科长气急败坏的说道：怎么连我说的话都不听了吗。
高师傅说：给个理由只要你说的对就听你的。
王科长气急败坏的说：你给我出去出去，反了简直反了居然连我的话都不听了。
高师傅出了办公室回了电工组。
他徒弟说：高师傅上面给派了什么工作了。
高师傅说：屁工作，让我去拉服装厂和厨具厂的电闸，这他妈是什么工作。
徒弟说：为什么让你去啊。
高师傅说：我他妈哪里知道，他有病。
旁边有一个中年人说：高师傅我好像知道一点。
高师傅说：你说来听一听。
中年人说：我中午听我老婆说王科长他大儿子被厨具厂开除了，所以想报复一下呗。
高师傅说：怪不得呐，其他的我才不干呐，我儿子和女儿都在厂里上班一个月赚的钱比我半年工资都多，我们全家都靠这两个厂活呐。
中年人说：是啊我们家也是，我老婆一个月工资都超出我的好几倍。
高师傅说：就怕我们不干有人去干啊。
中年人说：不行我们轮流值一下班看着电闸室，到晚上服装厂和厨具厂下班，我们在下班。
高师傅说：行我先值班，又让他徒弟去厨具厂通知陈师傅注意晚上的安全。
而我现在正在给采购部员工和张庆伟开会制定竞标书的事情。
首先我先把相关的名片分类分区域的发给了采购员让他们负责各自的区域客户，又与张庆伟说了竞标书的大概框架然后再让他细化，框架大概分9个部分
1 项目概述：介绍该项目的背景、目的、范围和重要性等信息。
2 投标方案：阐述解决方案，包括技术方案、管理方案、服务方案等。
3 组织架构：说明公司的组织结构、团队成员及其职责分工等。
4 技术能力：详细阐述公司在相关领域的技术能力、经验及资质等。
5 费用预算：列出您的投标报价及相关费用构成。
6 品质保证：说明公司在品质保证方面的具体措施和质量管理体系。
7 推荐信\/业绩：提供与该项目相关的经验和业绩，并提供推荐信。
8时间计划：提供项目实施时间计划表。
9 法律文件：包括合同、担保文件、保险等法律文件。
听完我说的这些采购部员工都以一种不可思议的眼神看着我。
这能是一个7岁的孩子能干出来的事吗，太不可思议了。
张庆伟还好点，因为他已经领教了我的太多惊世骇俗的事迹了。
我让张庆伟去整理填充细节，然后让他在通知刘阿姨那边的采购部一起，通知全国生产布料的厂家或者外商一起参加这次投标会。
就这样很快过了四天，明天就要开始活动了，在这期间还发生了两件无关紧要的小事情，第一件事：二姑父回厂以后发现有人撬了他的抽屉，一问手下人是我做的，顿时就大发雷霆马上去找了给，老爸告状说我不尊敬他，没有把他放在
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