使用了将近一个小时的时间，许大茂大体了解了两个车间的情况。
而后就叫上刘海忠，回到了总装办公室。
在这里，其他两个车间的主任，已经在等着了！
相互认识了一下之后，许大茂就开始安排工作了。
“长话短说，人员培训这一块要马上进行，后续零部件到期了之后，必须要能够立马上手才行。
单单依靠你们两个车间的那几个老师傅，恐怕是不行的。
将车间里的精干人员，分批次带到拖拉机总装车间培训，并且上手装配工作。
虽然需要装配的东西不一样，但是其中相通的地方还是不少的。
老刘，这一块你可要好好协助一下李主任跟王主任。”
红星2型发动机装配车间主任，李爱国；红星三型装配车间主任，则是王为民。
“主任放心，以后都是同事了，我肯定会尽心尽力的。”
徐大卖交代的任务，刘海忠没有任何条件的答应了。
“多谢主任，多谢刘老哥了！”
李爱国对于自己被一个小年轻领导，倒是没有什么意见。
“是啊，我这边也正在为这个事儿头疼呐！
主任您可是帮我们解决了大问题了！”
许大茂的背景，底细，刘为民也打听清楚了！
他可不会得罪这一位背景厚实，前途不小的年轻主任。
而且因为许大茂的婉拒，他跟李爱国才能成为正职主任的。
这一点上面，还要欠人家一个人情的。
“嗯，另外车间管理这一方面，你们也要向拖拉机总装车间看齐。
我可不会因为你们这两车间是新组建的，就放低要求。
老刘你这边也不要藏私，该帮忙的时候，别缩手。”
既然让他管理，那么这两个车间就必须要高质量高规格的运行起来才行。
要不然，他许大茂还不如不插手呐！
而且他也要利用这个职位，将标准化，以及相关的车间管理方式普及开来。
“没问题！”
“明白！”
“保证完成任务！”
三个人答应了之后，许大茂这才说到了最后一件事情，也是目前来说最为重要的事情。
“车间管理条例；发动机装配流程；各工位位置规划，流程管控文件，我这两天就整理出来。
然后交给你们，一边学习，一边根据实际情况进行修改……”
许大茂现在谈的这些算是车间成立初期最为重要的工作了，三个人都是非常认真的听着。
就算是刘海忠，这个时候也是一边听，一边认真的做着笔记。
在他看来，或许以后他也有机会从无到有的组建一个车间。
这些知识，到时候肯定是要用上的。
所以，就算是跟他关系不大，他表现的也非常认真。
事情谈完了之后，许大茂就宣布散会了！
也就是这个时候，李爱国，刘为民提出了管理岗位人员安排的事情。
“副主任怎么安排，肖厂长说了算，至于下面的班组长安排，你们自己看着办。
到时候将名单交给我就行了。
我的工作有多少你们也清楚，可没有时间去车间进行人员考察的。”
人事工作确实是最为重要的权力，但是现在的许大茂对于这个权力没有多大兴趣。
只不过是一些班组长而已，而且还不是干部编制，他操那么多心干什么啊？
李爱国，刘为民面面相觑，这种事情还能假手于人的吗？
“我这边的拖拉机总装车间，所有的班组长安排也是我来办的。
咱们主任除了手上的这些工作，还要准备工程师考试，可没有时间管车间的日常管理。
他只要是把咱们仨管好了就行了！”
刘海忠知道这两个人的顾虑，帮着许大茂做了一下解释。
“既然如此，那么人员选拔的时候，刘老哥可要帮忙掌掌眼啊！”
李爱国这是变相的表示自己不会揽权，就算是全面负责车间日常管理任务，也不会无视了许大茂的命令。
“对，这个事儿，还要麻烦刘老哥多操心了！”
刘为民也是同样的想法。
“我……”
又不是自己车间的事情，刘海忠不太想答应。
毕竟做好了没功，做差了有过，傻子才愿意干呐！
只不过看到许大茂微微点头，他就答应了。
“行吧，不过我只提一些参考意见，做
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